CIUDAD DE MÉXICO. – El mercado laboral mexicano muestra una nueva configuración al cierre del año. Según datos recientes analizados por analistas y organismos estadísticos, la tasa de subocupación —que mide a las personas que tienen la necesidad y disponibilidad de trabajar más horas de las que su empleo actual les permite— ha registrado una disminución significativa.
Este fenómeno sugiere que un menor número de mexicanos está buscando activamente un trabajo adicional o una extensión de su jornada laboral. Mientras que en periodos post-pandemia la subocupación alcanzó niveles críticos, las cifras actuales apuntan a una estabilización del tiempo de trabajo o, en algunos casos, a una mejora en la remuneración que reduce la urgencia de pluriempleo.
Los factores detrás del descenso
De acuerdo con los especialistas, varios factores explican por qué los mexicanos están saliendo de la categoría de subocupados:
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Recuperación del sector servicios: Muchas jornadas que se habían recortado por la crisis sanitaria han vuelto a la normalidad.
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Incremento en los salarios mínimos: El aumento sostenido al salario base ha permitido que algunos sectores cubran sus necesidades básicas con una sola jornada.
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Desaliento laboral: Un sector de la población ha optado por dejar de buscar horas adicionales debido a la falta de oferta compatible o por la carga fiscal que implica tener dos empleos formales.
A pesar de esta tendencia a la baja, el sector de la informalidad sigue siendo el principal refugio para quienes no logran consolidar una jornada completa en el sector formal. Los expertos advierten que, si bien la cifra de subocupación baja, el reto sigue siendo la productividad y la calidad del empleo generado.
