Por: Redacción El Censal | Misantla, Veracruz | 28 de octubre de 2026
Veracruz prepara un diagnóstico integral de las plantillas laborales de sus 61 hospitales públicos, con el objetivo de identificar las necesidades de contratación de médicos especialistas, conocer las vacantes disponibles y avanzar en la regularización laboral del personal eventual. La gobernadora Rocío Nahle García informó que el estado busca entregar esta información al IMSS-Bienestar y al Gobierno federal para contribuir a la planeación de nuevas contrataciones y al proceso de basificación previsto a partir de 2027.
Durante su visita al Hospital General de Misantla, la mandataria explicó que convocará a las directoras y los directores de las unidades médicas para integrar un registro detallado de las necesidades de cada hospital. El análisis también contemplará la situación de residentes e internos, con la finalidad de contar con información que permita definir los requerimientos de personal y establecer prioridades de atención.
La iniciativa forma parte del recorrido de supervisión que el Gobierno estatal realiza por la red hospitalaria veracruzana para revisar las condiciones de infraestructura, el equipamiento y la disponibilidad de medicamentos y material de curación. La información recopilada permitirá presentar las necesidades del sector a la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo y fortalecer la coordinación entre las autoridades estatales y federales.
Uno de los objetivos centrales es identificar dónde se requiere incorporar personal especializado y qué trabajadores eventuales podrían formar parte de los procesos de regularización laboral. Aunque todavía no se ha informado cuántas plazas podrían abrirse ni cuántas personas serían beneficiadas, el diagnóstico permitirá establecer una base de información para definir las siguientes etapas del procedimiento.
Durante la supervisión del Hospital General de Misantla también se dio seguimiento al proyecto de construcción de un nuevo nosocomio en ese municipio. De acuerdo con la información oficial, el terreno se encuentra en proceso de revisión técnica y regularización para obtener las autorizaciones correspondientes, con la meta de inaugurar la unidad en junio de 2028.
En materia de abasto, la administración estatal trabaja en una plataforma vinculada con el Sistema de Abasto, Consumo y Administración de Insumos (SACIA). La herramienta permitirá identificar faltantes y excedentes de medicamentos, facilitar la redistribución entre unidades médicas y gestionar adquisiciones a través de los Servicios de Salud de Veracruz cuando determinados productos no estén disponibles. También se anunció la construcción de almacenes para mejorar el resguardo y la organización de medicamentos y materiales de curación.
Las acciones de planeación y abastecimiento tienen relevancia económica y operativa para el sistema hospitalario. Contar con personal suficiente, medicamentos disponibles y equipos funcionales puede contribuir a mejorar la organización de los servicios, reducir interrupciones en la atención y aprovechar de manera más eficiente los recursos públicos destinados a la salud.
En el Hospital General de Misantla, que cuenta con 38 camas censables y ofrece especialidades como ginecología y obstetricia, pediatría, medicina interna, cirugía general y traumatología, también se revisaron las necesidades de atención de la población de la región. La unidad brinda servicios a pacientes de 17 centros de salud, por lo que su funcionamiento tiene importancia para la cobertura médica de diversas comunidades.
La gobernadora informó, además, que los servicios de alimentación y lavandería hospitalaria, actualmente subrogados, se incorporarán gradualmente a LIMPIAVER, bajo un esquema que contempla capacitación y permanencia del personal que realiza estas funciones. La medida se suma a los ajustes operativos que la administración estatal busca implementar en las unidades médicas.
Con el diagnóstico de los 61 hospitales, Veracruz busca contar con información precisa para orientar las decisiones de contratación, atender las necesidades de especialistas y avanzar en la regularización de trabajadores eventuales. Los resultados y las decisiones presupuestales que se deriven de este proceso serán determinantes para conocer el alcance de las nuevas plazas y las mejoras que podrán concretarse en los servicios de salud durante 2027.